Description du poste
Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic
Conduit des entretiens, effectue une anamnèse de la situation et procède à des examens clinique
Effectue tout acte d'évaluation et de conclusion clinique ou tout acte de surveillance clinique et paraclinique
Alerte le médecin lorsqu’une situation dépasse son champ de compétences
- Concevoir et conduire un projet de soins
Adapte le suivi du patient en fonction des résultats des actes techniques ou des examens complémentaires ou de l'environnement global du patient
- Mettre en oeuvre des actions à visée thérapeutique
Prescrit des produits de santé et des dispositifs médicaux non soumis à prescription médicale, des examens complémentaires, des examens de biologie médicale
Renouvèle ou adapter des prescriptions médicales.
Effectue les actes techniques
Elle organise et coordonne les interventions soignantes
- Identifie les professionnels de santé, du secteur social, médicosocial et associatif et coordonne les informations
- Partage les informations nécessaires et organise des réunions de concertation nécessaires au suivi du patient
Elle initier et met en oeuvre des soins éducatifs et préventifs
- Conduire toute activité d'orientation, d'éducation, de prévention ou de dépistage qu'il juge nécessaire
Elle concoure à l’amélioration de pratiques professionnelles
- Maintenir à jour les connaissances dans le domaine d’exercice
- Analyse et évalue ses pratiques professionnelles et celles de ces collaborateurs
- Informe et propose des formations pour les professionnels
Elle s’inscrit dans la recherche
- Participe aux traitements des données professionnelles et scientifiques
- Présente des communications professionnelles
- Mobilise des ressources documentaires
Autres détails
Diplômes recherchés
- INFIRMIER OU INFIRMIERE (DIPLOME D'ETAT)
Description de l'établissement
Le Centre Hospitalier Universitaire d’Angers, pôle de référence et d’appel en matière de santé, est leader en soins, enseignement, recherche et prévention.Il est l'un des premiers opérateurs santé de la région avec plus de 195 000 patients et 390 résidents par an et 1 745 lits et places.À la fois établissement de soins de proximité et centre de recours et d’expertise, il concilie au quotidien innovation et solidarité. Avec 9 pôles et 60 services cliniques médicaux-sociaux et biologiques, l’offre de soins du CHU couvre l’ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et biologiques, dont la cancérologie. Les pathologies rares et complexes sont prises en charge par des centres de références et de ressources. Les compétences des équipes hospitalo-universitaires sont soutenues par un plateau technique de pointe.Au quotidien, l’activité du CHU s’inscrit dans une démarche de qualité et de sécurité des soins. Cette dynamique est portée jusqu’aux patients par chaque professionnel de santé. Des structures dédiées impulsent et coordonnent les actions réalisées dans ce cadre.Membre d’HUGO (GCS Hôpitaux Universitaires du Grand Ouest), le Centre Hospitalier Universitaire d’Angers est un pôle de recherche et d’enseignement supérieur.Premier employeur du Maine-et-Loire, et l’un des premiers de la région des Pays de la Loire avec 6 900 salariés, le CHU participe également à la formation des futurs professionnels de santé.Une position qui en fait un acteur de cohésion sociale et l’un des premiers partenaires des autres établissements de santé publics et privés régionaux.
Pour aller plus loin : https://chu-angers.mstaff.co