ERGOTHEREAPEUTE CRTLA

CDD, CDI, Mutation, Titulaire
Non précisé
Non-Cadre
À partir du 01/01/2025
Cette offre expire le 01/01/2025
ERGOTHEREAPEUTE CRTLA

Description du poste

Prévention, dépistage, et évaluations ergothérapique dans un but de participer au diagnostic

de troubles de l’apprentissage et du neuro-développement

Accompagner les familles dans les démarches d’aménagements scolaires du domicile et

d’orientations.

Education thérapeutique des patients et de leur entourage

Travailler en concertation avec l'équipe du CRTLA

Participation aux réunions de service

Traçabilité des actes réalisés auprès du patient

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires

Conseil dans le domaine de l'ergothérapie

Recherche et études en ergothérapie

Veille professionnelle et actions d'amélioration des pratiques professionnelle :

  1. Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic

ergothérapique.

  1. Evaluation des capacités de participation du patient aux activités de la vie

quotidienne.

  1. Préconisation et mise en place d'aides techniques et d'assistances technologiques
  2. Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs

personnes, de l'entourage et des institutions.

  1. Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion

et réhabilitation sociale.

  1. Si nécessaire, assurer une visite à domicile pour un patient hospitalisé
  2. Organisation des activités et gestion des ressources
  3. Traçabilité des actes réalisés auprès du patient
  4. Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement.
  5. Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires.
  6. Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche

Autres détails

Description de l'établissement

Le Centre Hospitalier Universitaire d’Angers, pôle de référence et d’appel en matière de santé, est leader en soins, enseignement, recherche et prévention.Il est l'un des premiers opérateurs santé de la région avec plus de 195 000 patients et 390 résidents par an et 1 745 lits et places.À la fois établissement de soins de proximité et centre de recours et d’expertise, il concilie au quotidien innovation et solidarité. Avec 9 pôles et 60 services cliniques médicaux-sociaux et biologiques, l’offre de soins du CHU couvre l’ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et biologiques, dont la cancérologie. Les pathologies rares et complexes sont prises en charge par des centres de références et de ressources. Les compétences des équipes hospitalo-universitaires sont soutenues par un plateau technique de pointe.Au quotidien, l’activité du CHU s’inscrit dans une démarche de qualité et de sécurité des soins. Cette dynamique est portée jusqu’aux patients par chaque professionnel de santé. Des structures dédiées impulsent et coordonnent les actions réalisées dans ce cadre.Membre d’HUGO (GCS Hôpitaux Universitaires du Grand Ouest), le Centre Hospitalier Universitaire d’Angers est un pôle de recherche et d’enseignement supérieur.Premier employeur du Maine-et-Loire, et l’un des premiers de la région des Pays de la Loire avec 6 900 salariés, le CHU participe également à la formation des futurs professionnels de santé.Une position qui en fait un acteur de cohésion sociale et l’un des premiers partenaires des autres établissements de santé publics et privés régionaux.

Pour aller plus loin : https://chu-angers.mstaff.co