Description du poste
Situé au cœur de la ville d’Angers et du Campus santé, le CHU d’Angers est un acteur économique majeur au sein de la Région Pays de la Loire.
Le CHU d’Angers recrute un ingénieur entrepôt de données de santé rattaché(e) à la Direction de la Recherche et de l’Innovation et au Laboratoire d’Hématologie.
Le poste est à pourvoir à compter du 8 décembre 2025.
MISSIONS ET ACTIVITES
Missions générales :
Vous aurez pour rôle de coordonner la transformation de la base clinico-biologique (BCB) FIMBANK en Entrepôt de Données de Santé (EDS). Vous serez également en charge d’une partie du data management de la BCB FIMBANK avec le développement de nouveaux cahiers d’observations électroniques (eCRF) pour la génomique, la base myélofibrose… Vous serez en charge de mettre en place et d’automatiser des exports et des imports de données pour les projets de recherche.
En lien avec le bureau opérationnel de la BCB FIMBANK, vous intégrez un projet de plusieurs années s’inscrivant dans une stratégie nationale pour l’optimisation de la recherche sur les cancers.
FIMBANK est la base clinico-biologique (BCB) nationale des Néoplasies Myéloprolifératives, c’est un projet porté scientifiquement par le FIM, France Intergroupe des syndromes Myéloprolifératifs, groupe coopérateur national, qui fédère plus de 30 centres en France. A ce jour, plus de 4700 patients ont été inclus dans FIMBANK. La BCB FIMBANK est le support des travaux de recherche du FIM, avec des études impliquant la personne humaine (RIPH), des études sur échantillons de la BCB et des études sur données.
Activités et missions :
- Déterminer les logiciels métiers et solutions techniques nécessaires pour la transformation en EDS en collaboration avec les Services Numériques
- Coordonner le déploiement de l’infrastructure logicielle en lien avec la Direction des Services Numériques puis s’assurer de son maintien en condition opérationnelles
- Coordonner le développement et le maintien des flux d’intégration de données
- Rédiger la documentation sur le projet
- Maintenir les activités de data management clinique en place sur la BCB : gestion des accès utilisateurs, conception d’eCRF, validation des données, exports de données.
- Veiller à l’application des Bonnes Pratiques Cliniques (BPC), au respect des protocoles et de la réglementation en vigueur
Autres détails
Profil recherché
Vous êtes issu(e) d’une formation en informatique ou gestion de données de niveau Bac+5 ou Bac+3 avec une expérience significative. Vous êtes formé(e) au Data Management Clinique et avez l’expérience de l’environnement Bonnes Pratiques Cliniques (BPC). Vous maîtrisez les enjeux et les outils de l’informatique en santé.
Vous êtes polyvalent(e), savez travailler en lien avec de multiples collaborateurs et avez une vision organisationnelle.
COMPETENCES REQUISES
- Connaissance en conception, organisation et gestion des systèmes d’information médicaux :
- protocoles d’échanges de données de type HL7, PN13, FHIR,
- modélisation de données de type OMOP, OSIRIS,
- normes réglementaires (RGPD/CNIL/Sécurité des Systèmes d’Information)
- Informatique : langage SQL, langage de programmation R ou Python.
- Logiciel métier de cahier d’observation électronique : Ennov Clinical ou REDCap
- Conception et gestion de base de données cliniques :
- Création, paramétrage du plan de validation des données, contrôle des données
- Paramétrage et réalisation des exports de données
- Rédaction et réalisation du rapport de qualité des données, gel de base
- Gestion de projet informatique
- Rédaction cahier des charges
- Recette d’application
- Rédaction documentation
AUTRES INFORMATIONS SUR LE POSTE
- Poste à pourvoir en CDD temps plein (12 mois renouvelable)
- Semaines de 37h30 avec 15 jours de RTT ou 37h48 avec 20 jours de RTT selon profil.
- Rémunération selon grilles de la fonction publique hospitalière, variable selon diplôme et ancienneté.
- Télétravail possible (1 jour par semaine)
Pour postuler, merci de déposer votre CV et lettre de motivation sur la plateforme Mstaff.
Description de l'établissement
Le Centre Hospitalier Universitaire d’Angers, pôle de référence et d’appel en matière de santé, est leader en soins, enseignement, recherche et prévention.Il est l'un des premiers opérateurs santé de la région avec plus de 195 000 patients et 390 résidents par an et 1 745 lits et places.
À la fois établissement de soins de proximité et centre de recours et d’expertise, il concilie au quotidien innovation et solidarité.
Avec 9 pôles et 60 services cliniques médicaux-sociaux et biologiques, l’offre de soins du CHU couvre l’ensemble des spécialités médicales, chirurgicales et biologiques, dont la cancérologie. Les pathologies rares et complexes sont prises en charge par des centres de références et de ressources. Les compétences des équipes hospitalo-universitaires sont soutenues par un plateau technique de pointe.Au quotidien, l’activité du CHU s’inscrit dans une démarche de qualité et de sécurité des soins. Cette dynamique est portée jusqu’aux patients par chaque professionnel de santé. Des structures dédiées impulsent et coordonnent les actions réalisées dans ce cadre.Membre d’HUGO (GCS Hôpitaux Universitaires du Grand Ouest), le Centre Hospitalier Universitaire d’Angers est un pôle de recherche et d’enseignement supérieur.
Premier employeur du Maine-et-Loire, et l’un des premiers de la région des Pays de la Loire avec 6 900 salariés, le CHU participe également à la formation des futurs professionnels de santé.Une position qui en fait un acteur de cohésion sociale et l’un des premiers partenaires des autres établissements de santé publics et privés régionaux.
Pour aller plus loin : https://chu-angers.mstaff.co